Coaching en entreprise
DEUIL / CONFIANCE EN SOI
Faites bénéficier vos collaborateurs d’un coaching individuel ou en groupe sur la thématique du deuil ou de la reprise de confiance en soi. Il est toujours important de savoir et pouvoir accompagner ses pairs lors de situations difficiles.
Comment fonctionne le coaching en entreprise ?
Nous échangeons et créons un coaching sur-mesure selon vos besoins
Atelier, séminaire, séances individuelles, sessions de groupe ? Sur la reprise de confiance en soi ou la gestion du deuil ? Durée, horaires, besoins spécifiques ? Nous créons ensemble la prestation dont vous avez besoin pour vos collaborateurs.
Signature du devis
Je vous envoie un devis après notre échange, et vous me le renvoyez signé dès qu’il vous convient.
Nous mettons en place ensemble les conditions de la/les prestation(s): date de démarrage, durée, conditions spécifiques etc.
Début du coaching
La prestation de votre choix débute à la date que nous avons fixée ensemble. Je reste disponible durant toute la durée de l’accompagnement pour d’éventuelles questions et mise à niveau du contenu proposé.
A la fin du coaching, nous ferons un point sur ce qui aura été vu et dégagé durant ce dernier. Rappel: selon le type contrat signé et l’accord des coachés, je ne suis pas dans l’obligation de divulguer ce qui a été dit/fait durant le coaching par les collaborateurs.
Possibilités d’accompagnement:
Coaching individuel
Séance de coaching (en ligne ou en présentiel selon localisation) de 60 ou 90 minutes. Avec votre collaborateur, nous échangeons sur ses blocages, ses attentes face à sa traversée du deuil/sa reprise deconfiance en lui, les enjeux professionnels qui peuvent être impactés…
Le coaché reprend confiance en lui, apprend à mieux appréhender ses émotions dans un contexte professionnel comme personnel. Le coaching l’aide à mobiliser les ressources déjà en lui, souvent occultées par le choc du deuil ou le manque de confiance en soi.
Coaching de groupe
Séance de coaching (en ligne ou en présentiel selon localisation) de 120 minutes. Présentation des collaborateurs, de leur problématique/objectif (individuel ou partagé). Prise de parole des coachés, synergie de groupe. Intervention du coach pour recadrer, reformuler, arriver à faire émerger de nouvelles pistes, une nouvelle cohésion d’équipe.
Soutien entre les séances
Vous êtes entourée pendant votre travail de reconstruction, je reste joignable pour toute question en lien avec votre accompagnement par messages via WhatsApp ou Facebook (réponse en 48h ouvrées).
Investissement personnel
Vous aurez, entre chaque séance, un petit défi à relever pour gagner en sérénité et en autonomie. Non obligatoire mais conseillé !
Pourquoi faire appel à Coach d’envie pour votre entreprise ?
Soutenez les deuils de vos collaborateurs
La majorité de vos collaborateurs sera amenée, un jour ou l’autre, à traverser le deuil d’un proche. Il s’agit d’une période difficile pour votre collaborateur, et cela peut remettre en cause sa productivité et son bien-être au travail.
Faire bénéficier votre collaborateur endeuillé d’un accompagnement professionnel, c’est lui témoigner votre respect et surtout l’aider sur le plan professionnel. Démarquez-vous des autres entreprises en vous associant à Coach d’envie ! Il est prouvé que les entreprises offrant ce type de services à leurs collaborateurs augmentaient leur attractivité auprès de ces derniers et de potentielles nouvelles recrues.
Boostez leur confiance en eux ET leur productivité
Des employés mieux dans leur tête font un meilleur travail et sont plus heureux d’aller travailler. Ne serait-ce pas le combo parfait recherché par totue entreprise ?
Replacez l'humain au centre de votre entreprise
Proposer un accompagnement professionnel à vos collaborateurs en ayant besoin: quoi de plus normal me direz-vous ? Pourtant, très peu d’entreprises prennent la peine de mettre en place des accompagnements lors du deuil d’un de leur salarié, ou bien des ateliers de reprise de confiance en soi pour les aider à donner le meilleur d’eux-même.
Améliorez la cohésion de vos équipes
Lors de coachings de groupe, d’ateliers ou de séminaires, vos collaborateurs partagent ENSEMBLE un bon moment, et avancent ENSEMBLE vers un objectif commun: le mieux-être. Il est prouvé que le travail d’équipe ainsi que la vie sociale sur le lieu de travail s’en voient nettement améliorées.
Tarif*: Sur devis uniquement (important: pas de facturation de TVA)
Vous avez envie d'offrir une expérience inédite et formatrice à vos collaborateurs ?
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